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l’amélioration des performances opérationnelles

Les atouts de l'IEN :
Permettre l’adhésion et la mobilisation du personnel autour d’un véritable « pacte social » lucide et transparent sur le projet d’entreprise.
RELATIONS HUMAINES ET SOCIALES
Nos prestations :
Audit et diagnostic :
Audit social synthétique
Due diligence sociale d’acquisition
Management opérationnel des Ressources Humaines en situation de crise :
Gestion préventive de crise
Gestion opérationnelle des opérations de réorganisation / restructuration
Conduite du changement
Négociation / médiation sociales
Gestion externalisée des Ressources Humaines