Positionnement de l'IEN :
Depuis la création de l’IEN, Xavier Négiar et ses équipes totalisent plus de 1 200 missions et mandats sociaux auprès des entreprises en situation de crise.
L'I.E.N. est qualifié O.P.Q.C.M. sur un large panel de compétences: stratégie & politique d'entreprise, ressources humaines, production et logistique, système d'information. Le cabinet est classé « Gestionnaire de crise à forte notoriété » par l’annuaire Décideurs, est membre de l'ARE (Association pour le Retournement d'Entreprise), de la TurnAround Management Association, du réseau ANACT et de SYNTEC Management.
I.E.N, l’art du dialogue social
Notre différence en situation de crise: l’alignement des intérêts de tous les acteurs décisifs au redressement de l’entreprise: salariés, dirigeants , actionnaires et tiers. Intervenant majeur du sauvetage et du redressement d’entreprises en difficulté, l’I.E.N en devient l’acteur incontournable lorsque le succès du retournement dépend de la gestion sociale de la crise et de l’adhésion des salariés au projet.
Nos atouts :
Aujourd’hui prescrit par les cabinets d’avocats spécialisés, les fonds d’investissement et les administrateurs judiciaires, l’I.E.N. bâtit son excellence sur des managers de crise qui :
privilégient le dialogue social,
ont fait le choix de s’entourer en interne d’une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les situations d’urgence,
s’engagent jusqu’à la mise en œuvre de solutions pérennes et assurent, sur demande, les fonctions vitales de l’entreprise.